|
Профессиональный стандарт "Бухгалтер"
Комментарий к профессиональному стандарту "Бухгалтер"Приказом Минтруда России от 12 апреля 2013 г. № 148н утверждены уровни квалификации, применяемые в профессиональных стандартах. Всего их девять. В профстандарте для бухгалтеров используется только три – пятый, шестой и седьмой. Пятый уровень квалификации присваивается, если работник самостоятельно решает практические задачи, требующие анализа ситуаций, участвует в управлении решения поставленных задач в рамках отдельных подразделений, несет ответственность за их решение или результат деятельности группы. Для этого работник должен применять технологические или методологические знания, а также самостоятельно осуществлять поиск необходимой информации. Высшего образования не требуется, достаточно получить среднее профессиональное. Чтобы присвоить шестой уровень квалификации для определенной должности, сотрудник должен уметь самостоятельно определять задачи не только для себя, но и для подчиненных, обеспечивать взаимодействие со смежными подразделениями и нести ответственность за результат выполнения работ на уровне подразделения или самой организации. При этом нужно использовать не только технологические или методологические знания, как для пятого уровня, но и инновационные, а самостоятельно полученную профессиональную информацию надо еще уметь оценивать и анализировать. Требование к образованию выше – для этого уровня нужно закончить программу бакалавриата. Для седьмого уровня квалификации характерны следующие обязанности: определять стратегии, управлять процессами и инновационной деятельностью, принимать решения на уровне крупных компаний и нести ответственность за их деятельность. Работнику потребуется не только понимать методологические основы профессиональной деятельности, но и создавать новые знания прикладного характера, а также определять источники для поиска информации , необходимой для развития организации. Чтобы выполнять такие задачи, сотрудник должен обязательно получить высшее образование: программу магистратуры или специалитета. Стандарт разделяет специалистов на бухгалтеров и главных бухгалтеров. БухгалтерУ обычных бухгалтеров 3 категории. Для каждой свой объем навыков: На практике любой бухгалтер, как правило, выполняет все эти функции одновременно. Поэтому организация может перечислить в должностной инструкции требования из всех категорий. У бухгалтера должно быть среднее профессиональное образование (колледж, техникум и т.п.). Или дополнительное профессиональное (курсы повышения квалификации), но вместе с ним минимальный опыт любой практической работы – три года. Например, продавцом, кассиром и т.п. В то же время компания вправе нанять сотрудника, даже если у него нет такого опыта. Главное, чтобы он справлялся с обязанностями на рабочем месте. Главный бухгалтерДля главного бухгалтера есть 5 категорий с различными функциями: В большинстве организаций главный бухгалтер совмещает функции бухгалтерского, налогового учета и внутреннего контроля. Кроме того, можно записать в должностной инструкции главбуха обязанности, которые в стандарте не упомянуты. Например, в малых предприятиях главбух обычно ведет и кадровый учет. По стандарту у главбуха должно быть среднее профессиональное или высшее образование. Одного дополнительного недостаточно. Кроме того, необходим опыт работы в области бухучета: при среднем образовании – 5 лет, при высшем – 3 года. Но работодатель имеет полное право нанять главбуха без специального образования, если в законе о бухучете нет иных ограничений. Например, они есть для акционерных обществ, банков, страховых организаций и т. п. (ч. 4 ст. 7 Федерального закона № 402-ФЗ). В таких компания у главбуха обязательно должно быть высшее образование.
Утвержден
|
Деятельность в области бухгалтерского учета |
08.002 |
|
(наименование вида профессиональной деятельности) |
Код |
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Формирование документированной систематизированной информации об объектах бухгалтерского учета в соответствии с законодательством Российской Федерации и составление на ее основе бухгалтерской (финансовой) отчетности, раскрывающей информацию о финансовом положении экономического субъекта на отчетную дату, финансовом результате его деятельности и движении денежных средств за отчетный период, необходимую пользователям этой отчетности для принятия экономических решений
Группа занятий:
1231 |
Руководители финансово-экономических и административных подразделений (служб) |
2411 |
Бухгалтеры и специалисты по финансам и кредитам |
3433 |
Бухгалтеры |
4121 |
Служащие, занятые бухгалтерскими операциями и учетом |
(код ОКЗ) <1> |
(наименование) |
(код ОКЗ) |
(наименование) |
Отнесение к видам экономической деятельности:
01 - 99 |
Все виды деятельности, предусмотренные ОКВЭД |
(код ОКВЭД) <2> |
(наименование вида экономической деятельности) |
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | ||||
---|---|---|---|---|---|
код |
наименование |
уровень квалификации |
наименование |
код |
уровень (подуровень) квалификации |
A |
Ведение бухгалтерского учета |
5 |
Принятие к учету первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта |
A/01.5 |
5 |
Денежное измерение объектов бухгалтерского учета и текущая группировка фактов хозяйственной жизни |
A/02.5 |
5 |
|||
Итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни |
A/03.5 |
5 |
|||
B |
Составление и представление финансовой отчетности экономического субъекта |
6 |
Составление бухгалтерской (финансовой) отчетности |
B/01.6 |
6 |
Составление консолидированной финансовой отчетности |
B/02.6 |
6 |
|||
Внутренний контроль ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности |
B/03.6 |
6 |
|||
Ведение налогового учета и составление налоговой отчетности, налоговое планирование |
B/04.6 |
6 |
|||
Проведение финансового анализа, бюджетирование и управление денежными потоками |
B/05.6 |
6 |
Наименование |
Ведение бухгалтерского учета |
Код |
A |
Уровень квалификации |
5 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей |
Бухгалтер |
Требования к образованию и обучению |
Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена Дополнительное профессиональное образование по специальным программам |
Требования к опыту практической работы |
При специальной подготовке по учету и контролю не менее трех лет |
Особые условия допуска к работе |
- |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ |
3433 |
Бухгалтер |
4121 |
Служащие, занятые бухгалтерскими операциями и учетом |
|
ЕКС <3> |
- |
Бухгалтер |
ОКСО <4> |
080000 |
Экономика и управление |
Наименование |
Принятие к учету первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта |
Код |
A/01.5 |
Уровень (подуровень) квалификации |
5 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Составление (оформление) первичных учетных документов |
Прием первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта |
|
Выявление случаев нарушения ответственными лицами графика документооборота и порядка представления в бухгалтерскую службу первичных учетных документов и информирование об этом руководителя бухгалтерской службы |
|
Проверка первичных учетных документов в отношении формы, полноты оформления, реквизитов |
|
Систематизация первичных учетных документов текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой |
|
Составление на основе первичных учетных документов сводных учетных документов |
|
Подготовка первичных учетных документов для передачи в архив |
|
Изготовление копий первичных учетных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации |
|
Обеспечение данными для проведения инвентаризации активов и обязательств экономического субъекта в соответствии с учетной политикой экономического субъекта |
|
Необходимые умения |
Составлять (оформлять) первичные учетные документы, в том числе электронные документы |
Владеть приемами комплексной проверки первичных учетных документов |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Обеспечивать сохранность первичных учетных документов до передачи их в архив |
|
Необходимые знания |
Основы законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете (в том числе нормативные правовые акты о документах и документообороте), об архивном деле, Общероссийский классификатор управленческой документации (в части, касающейся выполнения трудовых действий) |
Практика применения законодательства Российской Федерации по вопросам оформления первичных учетных документов |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта, регламентирующие порядок составления, хранения и передачу в архив первичных учетных документов |
|
Порядок составления сводных учетных документов в целях осуществления контроля и упорядочения обработки данных о фактах хозяйственной жизни |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Денежное измерение объектов бухгалтерского учета и текущая группировка фактов хозяйственной жизни |
Код |
A/02.5 |
Уровень (подуровень) квалификации |
5 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
Трудовые действия |
Денежное измерение объектов бухгалтерского учета и осуществление соответствующих бухгалтерских записей |
Регистрация данных, содержащихся в первичных учетных документах, в регистрах бухгалтерского учета |
|
Отражение в бухгалтерском учете результатов переоценки объектов бухгалтерского учета, пересчета в рубли выраженной в иностранной валюте стоимости активов и обязательств |
|
Составление отчетных калькуляций, калькуляций себестоимости продукции (работ, услуг), распределение косвенных расходов, начисление амортизации активов в соответствии с учетной политикой экономического субъекта |
|
Сопоставление результатов инвентаризации с данными регистров бухгалтерского учета и составление сличительных ведомостей |
|
Необходимые умения |
Вести регистрацию и накопление данных посредством двойной записи, по простой системе |
Применять правила стоимостного измерения объектов бухгалтерского учета, способы начисления амортизации, принятые в учетной политике экономического субъекта |
|
Составлять бухгалтерские записи в соответствии с рабочим планом счетов экономического субъекта |
|
Владеть методами калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг), составлять отчетные калькуляции, производить расчеты заработной платы, пособий и иных выплат работникам экономического субъекта |
|
Исчислять рублевый эквивалент выраженной в иностранной валюте стоимости активов и обязательств |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Необходимые знания |
Основы законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете, о налогах и сборах, о социальном и медицинском страховании, пенсионном обеспечении, а также гражданского, трудового, таможенного законодательства |
Практика применения законодательства Российской Федерации по вопросам денежного измерения объектов бухгалтерского учета |
|
Методы калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) |
|
Методы учета затрат продукции (работ, услуг) |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта, регламентирующие правила стоимостного измерения объектов бухгалтерского учета, а также по вопросам оплаты труда |
|
Основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни |
Код |
A/03.5 |
Уровень (подуровень) квалификации |
5 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Подсчет в регистрах бухгалтерского учета итогов и остатков по счетам синтетического и аналитического учета, закрытие оборотов по счетам бухгалтерского учета |
Контроль тождества данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета |
|
Подготовка информации для составления оборотно-сальдовой ведомости, главной книги |
|
Подготовка пояснений, подбор необходимых документов для проведения внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, документальных ревизий, налоговых и иных проверок |
|
Предоставление регистров бухгалтерского учета для их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации |
|
Систематизация и комплектование регистров бухгалтерского учета за отчетный период |
|
Передача регистров бухгалтерского учета в архив |
|
Изготовление и предоставление по требованию уполномоченных органов копий регистров бухгалтерского учета |
|
Отражение в бухгалтерском учете выявленных расхождений между фактическим наличием объектов и данными регистров бухгалтерского учета |
|
Необходимые умения |
Сопоставлять данные аналитического учета с оборотами и остатками по счетам синтетического учета на последний календарный день каждого месяца |
Готовить различные справки, готовить ответы на запросы, содержащие информацию, формируемую в системе бухгалтерского учета |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Обеспечивать сохранность регистров бухгалтерского учета до передачи их в архив |
|
Исправлять ошибки, допущенные при ведении бухгалтерского учета, в соответствии с установленными правилами |
|
Необходимые знания |
Основы законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете, о налогах и сборах, об архивном деле, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, о хранении и изъятии регистров бухгалтерского учета, а также гражданского, трудового, таможенного законодательства |
Практика применения законодательства Российской Федерации по бухгалтерскому учету |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта, регламентирующие особенности группировки информации, содержащейся в первичных учетных документах, правила хранения документов и защиты информации в экономическом субъекте |
|
Основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Составление и представление финансовой отчетности экономического субъекта |
Код |
B |
Уровень квалификации |
6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей |
Главный бухгалтер |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование Среднее профессиональное образование |
Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки |
|
Требования к опыту практической работы |
Не менее пяти лет из последних семи календарных лет работы, связанной с ведением бухгалтерского учета, составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности либо с аудиторской деятельностью, при наличии высшего образования - не менее трех лет из последних пяти календарных лет <5> |
Особые условия допуска к работе |
В отдельных экономических субъектах к главному бухгалтеру или иному должностному лицу, на которое возлагается ведение бухгалтерского учета, могут устанавливаться дополнительные требования |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ |
1231 |
Руководители финансово-экономических и административных подразделений (служб) |
2411 |
Бухгалтеры и специалисты по финансам и кредитам |
|
ЕКС |
- |
Главный бухгалтер |
ОКСО |
080000 |
Экономика и управление |
Наименование |
Составление бухгалтерской (финансовой) отчетности |
Код |
B/01.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Организация процесса формирования информации в системе бухгалтерского учета |
Планирование процесса формирования информации в системе бухгалтерского учета |
|
Координация процесса формирования информации в системе бухгалтерского учета |
|
Контроль процесса формирования информации в системе бухгалтерского учета |
|
Обеспечение представления бухгалтерской (финансовой) отчетности в соответствующие адреса в установленные сроки |
|
Формирование числовых показателей отчетов, входящих в состав бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Счетная и логическая проверка правильности формирования числовых показателей отчетов, входящих в состав бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Формирование пояснений к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах |
|
Обеспечение подписания руководителем экономического субъекта бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Обеспечение необходимыми документами бухгалтерского учета при проведении внутреннего и внешнего аудита (ревизий, налоговых и иных проверок), подготовка соответствующих документов о разногласиях по результатам аудита (ревизий, налоговых и иных проверок) |
|
Обеспечение сохранности бухгалтерской (финансовой) отчетности до ее передачи в архив |
|
Организация передачи бухгалтерской (финансовой) отчетности в архив в установленные сроки |
|
Необходимые умения |
Определять объем учетных работ, структуру и численность работников бухгалтерской службы, потребность в материально-технических, финансовых и иных ресурсах |
Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, в том числе стандарты бухгалтерского учета экономического субъекта |
|
Определять (разрабатывать) способы ведения бухгалтерского учета и формировать учетную политику экономического субъекта |
|
Оценивать возможные последствия изменений в учетной политике экономического субъекта, в том числе их влияние на его дальнейшую деятельность |
|
Разрабатывать формы первичных учетных документов, регистров бухгалтерского учета, формы бухгалтерской (финансовой) отчетности и составлять график документооборота |
|
Организовывать делопроизводство в бухгалтерской службе |
|
Планировать объемы и сроки выполнения работ в отчетном периоде для целей составления бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Организовывать процесс восстановления бухгалтерского учета |
|
Распределять объем учетных работ между работниками (группами работников) бухгалтерской службы |
|
Оптимизировать рабочие места для целей ведения бухгалтерского учета |
|
Координировать действия работников бухгалтерской службы во взаимоотношениях с представителями внешней и внутренней среды экономического субъекта |
|
Оценивать уровень профессиональных знаний и умений работников бухгалтерской службы |
|
Планировать сроки, продолжительность и тематику повышения квалификации работников бухгалтерской службы |
|
Контролировать соблюдение сроков и качества выполнения работ по формированию информации в системе бухгалтерского учета |
|
Оценивать существенность информации, раскрываемой в бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Формировать в соответствии с установленными правилами числовые показатели в отчетах, входящих в состав бухгалтерской (финансовой) отчетности, при централизованном и децентрализованном ведении бухгалтерского учета |
|
Составлять бухгалтерскую (финансовую) отчетность при реорганизации или ликвидации юридического лица |
|
Владеть методами финансового анализа информации, содержащейся в бухгалтерской (финансовой) отчетности, устанавливать причинно-следственные связи изменений, произошедших за отчетный период, оценивать потенциальные риски и возможности экономического субъекта в обозримом будущем |
|
Обосновывать принятые экономическим субъектом решения при проведении внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о бухгалтерском учете, о налогах и сборах, об аудиторской деятельности, официальном статистическом учете, архивном деле, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, а также гражданское, таможенное, трудовое, валютное, бюджетное законодательство, законодательство о противодействии коррупции и коммерческому подкупу, легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, законодательство о порядке изъятия бухгалтерских документов, об ответственности за непредставление или представление недостоверной отчетности; отраслевое законодательство в сфере деятельности экономического субъекта; практика применения указанного законодательства |
Судебная практика по вопросам бухгалтерского учета |
|
Международные стандарты финансовой отчетности или международные стандарты финансовой отчетности для общественного сектора (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта) |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта |
|
Основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте |
|
Методы финансового анализа и финансовых вычислений |
|
Порядок обмена информацией по телекоммуникационным каналам связи |
|
Современные технологии автоматизированной обработки информации |
|
Передовой отечественный и зарубежный опыт в области управления процессом формирования информации в системе бухгалтерского учета |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Правила защиты информации |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Составление консолидированной финансовой отчетности |
Код |
B/02.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Проверка качества информации, представленной головной (материнской) организации по совместной деятельности зависимыми и дочерними организациями для целей составления консолидированной финансовой отчетности |
Выполнение процедур консолидации в соответствии с установленными требованиями |
|
Формирование числовых показателей отчетов, входящих в состав консолидированной финансовой отчетности |
|
Счетная и логическая проверка правильности формирования числовых показателей в отчетах, входящих в состав консолидированной финансовой отчетности |
|
Подготовка примечаний (пояснений) к консолидированной финансовой отчетности |
|
Обеспечение представления консолидированной финансовой отчетности для подписания |
|
Обеспечение представления консолидированной финансовой отчетности в соответствующие адреса в установленные сроки |
|
Обеспечение проведения внешнего аудита консолидированной финансовой отчетности, достоверности и обоснованности информации, представляемой руководству головной (материнской) организации группы организаций |
|
Обеспечение сохранности консолидированной финансовой отчетности до ее передачи в архив |
|
Организация передачи консолидированной финансовой отчетности в архив в установленные сроки |
|
Необходимые умения |
Определять объем работ по составлению консолидированной финансовой отчетности |
Устанавливать организациям группы порядок и сроки представления отчетности и иной информации, необходимой для составления головной (материнской) организацией группы консолидированной финансовой отчетности |
|
Проверять качество информации, представленной организациями группы, на предмет соответствия ее установленным требованиям |
|
Обеспечивать при консолидации единство учетной политики, отчетной даты, функциональной валюты представления отчетности |
|
Составлять консолидированную финансовую отчетность |
|
Осуществлять трансформацию бухгалтерской (финансовой) отчетности, составленной по российским стандартам бухгалтерского учета, в финансовую отчетность по признанным международным стандартам (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта) |
|
Обосновывать при проведении внешнего аудита консолидированной финансовой отчетности решения, принятые головной (материнской) организацией группы организаций |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Необходимые знания |
Основы законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете, о налогах и сборах, консолидированной финансовой отчетности, аудиторской деятельности, архивном деле, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, а также гражданское, таможенное, трудовое, валютное, бюджетное законодательство, законодательство о противодействии коррупции и коммерческому подкупу, легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, законодательство о порядке изъятия бухгалтерских документов, об ответственности за непредставление или представление недостоверной отчетности; отраслевое законодательство в сфере деятельности экономического субъекта; практика применения указанного законодательства |
Международные стандарты финансовой отчетности или международные стандарты финансовой отчетности для общественного сектора (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта); практика применения указанных стандартов |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта |
|
Основы экономики, технологии, организации производства и управления в группе организаций, чья отчетность консолидируется |
|
Метод трансформации бухгалтерской (финансовой) отчетности, составленной по российским стандартам бухгалтерского учета, в финансовую отчетность по международно-признанным стандартам (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта) |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Внутренний контроль ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности |
Код |
B/03.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Организация и осуществление внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности экономического субъекта |
Проверка обоснованности первичных учетных документов, которыми оформлены факты хозяйственной жизни, логическая увязка отдельных показателей; проверка качества ведения регистров бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Проверка качества бухгалтерской (финансовой) отчетности обособленных подразделений экономического субъекта (при децентрализованном ведении бухгалтерского учета) |
|
Контроль соблюдения процедур внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Подготовка и представление отчетов о состоянии внутреннего контроля экономического субъекта, организация их хранения и передачи в архив в установленные сроки |
|
Необходимые умения |
Понимать цели и процедуры внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности экономического субъекта |
Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, регламентирующие организацию и осуществление внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности экономического субъекта |
|
Владеть методами проверки качества составления регистров бухгалтерского учета, бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Осуществлять непрерывный мониторинг соответствия внутреннего контроля целям деятельности экономического субъекта, разрабатывать мероприятия по его совершенствованию |
|
Выявлять и оценивать риски, способные повлиять на достоверность бухгалтерской (финансовой) отчетности, в том числе риски от злоупотреблений, и определять процедуры, направленные на минимизацию этих рисков |
|
Организовывать и осуществлять внутренний контроль совершаемых экономическим субъектом фактов хозяйственной жизни |
|
Определять и изменять границы контрольной среды внутреннего контроля |
|
Распределять полномочия, обязанности и ответственность между работниками за выполнение соответствующих процедур внутреннего контроля, осуществлять проверку их выполнения |
|
Формировать справочники типовых сделок и фактов хозяйственной жизни экономического субъекта в соответствии с его деятельностью, осуществлять контроль их соблюдения |
|
Координировать взаимоотношения работников в процессе выполнения ими контрольных процедур с субъектами внутреннего контроля |
|
Проводить оценку состояния и эффективности внутреннего контроля в экономическом субъекте |
|
Составлять отчеты о результатах внутреннего контроля |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Необходимые знания |
Теоретические основы внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности. Законодательство Российской Федерации о бухгалтерском учете, о налогах и сборах, аудиторской деятельности, архивном деле, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, а также гражданское, таможенное, трудовое, валютное, бюджетное законодательство, законодательство о противодействии коррупции и коммерческому подкупу, легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма; отраслевое законодательство в сфере деятельности экономического субъекта; практика применения указанного законодательства |
Судебная практика по спорам, связанным с совершаемыми экономическими субъектами фактами хозяйственной жизни, ведением бухгалтерского учета и составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Порядок составления сводных учетных документов в целях осуществления контроля и упорядочения обработки данных о фактах хозяйственной жизни |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта |
|
Передовой отечественный и зарубежный опыт в сфере организации и осуществления внутреннего контроля ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности |
|
Международные стандарты финансовой отчетности или международные стандарты финансовой отчетности для общественного сектора (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта), международные стандарты аудита; практика применения указанных стандартов |
|
Основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Ведение налогового учета и составление налоговой отчетности, налоговое планирование |
Код |
B/04.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Организация ведения налогового учета и составления налоговой отчетности в экономическом субъекте |
Организация исчисления и уплаты взносов в государственные внебюджетные фонды, составления соответствующей отчетности |
|
Обеспечение представления налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды в соответствующие адреса и в установленные сроки |
|
Координация процесса ведения налогового учета, составления налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды в экономическом субъекте |
|
Контроль ведения налогового учета и составления налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды в экономическом субъекте |
|
Обеспечение необходимыми документами при проведении внутреннего и внешнего аудита (ревизий, налоговых и иных проверок), подготовка соответствующих документов о разногласиях по результатам аудита (ревизий, налоговых и иных проверок) |
|
Организация налогового планирования в экономическом субъекте |
|
Формирование налоговой политики экономического субъекта |
|
Проверка качества налоговой отчетности обособленных подразделений экономического субъекта (при децентрализованном ведении налогового учета) |
|
Контроль соблюдения требований налоговой политики в процессе осуществления экономическим субъектом (его обособленными подразделениями и дочерними обществами) деятельности |
|
Обеспечение сохранности документов и регистров налогового учета, налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды и последующей их передачи в архив |
|
Необходимые умения |
Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, регламентирующие ведение налогового учета и составление налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды |
Распределять объемы работ между работниками |
|
Идентифицировать объекты налогообложения, исчислять налогооблагаемую базу, сумму налога и сбора, а также сумму взносов в государственные внебюджетные фонды |
|
Владеть методами проверки качества составления регистров налогового учета, налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды |
|
Обеспечивать установленные сроки выполнения работ и представления налоговой отчетности и отчетности в государственные внебюджетные фонды |
|
Исправлять ошибки в налоговом учете и налоговой отчетности и в отчетности в государственные внебюджетные фонды |
|
Обосновывать принятые экономическим субъектом решения при проведении внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок |
|
Оценивать уровень профессиональных знаний и умений работников по ведению налогового учета и налоговой отчетности в экономическом субъекте |
|
Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, регулирующие организацию и осуществление налогового планирования в экономическом субъекте |
|
Осуществлять меры налоговой оптимизации в конкретных условиях деятельности по всей совокупности налогов и сборов |
|
Обеспечивать в рабочее время сохранность налоговых и других отчетов и последующую их передачу в архив |
|
Разрабатывать учетную политику в области налогообложения |
|
Разрабатывать формы налоговых регистров |
|
Оценивать изменение налоговых обязательств и рисков в результате принятия управленческих решений, не соответствующих утвержденной налоговой политике экономического субъекта |
|
Формировать и применять эффективный набор инструментов налогового планирования (налоговые льготы, формы договорных взаимоотношений, цены сделок, ставки налогообложения, объекты налогообложения, социальные налоговые режимы) |
|
Осуществлять мониторинг законодательства о налогах и сборах |
|
Корректировать налоговую политику экономического субъекта в связи с изменениями законодательства о налогах и сборах |
|
Анализировать налоговое законодательство, типичные ошибки налогоплательщиков, практику применения законодательства налоговыми органами, арбитражными судами |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о налогах и сборах, бухгалтерском учете, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, а также гражданское, таможенное, трудовое, валютное, бюджетное законодательство, законодательство, регулирующее административное и уголовное право в части ответственности за нарушения в сфере уплаты налогов и сборов; отраслевое законодательство в сфере деятельности экономического субъекта; практика применения указанного законодательства |
Судебная практика по налогообложению |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
Наименование |
Проведение финансового анализа, бюджетирование и управление денежными потоками |
Код |
B/05.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
||
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Организация работ по финансовому анализу экономического субъекта |
Планирование работ по анализу финансового состояния экономического субъекта |
|
Координация и контроль выполнения работ по анализу финансового состояния экономического субъекта |
|
Организация хранения документов по финансовому анализу |
|
Организация бюджетирования и управления денежными потоками в экономическом субъекте |
|
Координация и контроль выполнения работ в процессе бюджетирования и управления денежными потоками в экономическом субъекте |
|
Разработка финансовой политики экономического субъекта, определение и осуществление мер по обеспечению ее финансовой устойчивости |
|
Составление финансовых планов, бюджетов и смет экономического субъекта |
|
Представление финансовых планов, бюджетов и смет руководителю или иному уполномоченному органу управления экономического субъекта для утверждения |
|
Руководство работой по управлению финансами исходя из стратегических целей и перспектив развития экономического субъекта |
|
Осуществление анализа и оценки финансовых рисков, разработка мер по их минимизации |
|
Составление отчетов об исполнении бюджетов денежных средств, финансовых планов и осуществление контроля за целевым использованием средств, соблюдением финансовой дисциплины и своевременностью расчетов |
|
Участие в разработке планов продаж продукции (работ, услуг), затрат на производство и подготовка предложений по повышению рентабельности производства, снижения издержек производства и обращения |
|
Организация хранения документов по бюджетированию и движению денежных потоков в экономическом субъекте |
|
Необходимые умения |
Определять объем работ по финансовому анализу, потребность в трудовых, финансовых и материально-технических ресурсах |
Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, регламентирующие порядок проведения работ по финансовому анализу |
|
Определять источники информации для проведения анализа финансового состояния экономического субъекта |
|
Планировать программы и сроки проведения финансового анализа экономического субъекта и осуществлять контроль их соблюдения, определять состав и формат аналитических отчетов |
|
Распределять объем работ по проведению финансового анализа между работниками (группами работников) |
|
Проверять качество аналитической информации, полученной в процессе проведения финансового анализа и выполнять процедуры по ее обобщению |
|
Формировать аналитические отчеты и представлять их заинтересованным пользователям |
|
Координировать взаимодействие работников экономического субъекта в процессе проведения финансового анализа |
|
Оценивать и анализировать финансовый потенциал, ликвидность и платежеспособность, финансовую устойчивость, прибыльность и рентабельность, инвестиционную привлекательность экономического субъекта |
|
Формировать обоснованные выводы по результатам информации, полученной в процессе проведения финансового анализа экономического субъекта |
|
Владеть методами финансового анализа информации, содержащейся в бухгалтерской (финансовой) отчетности, устанавливать причинно-следственные связи изменений, произошедших за отчетный период, оценивать потенциальные риски и возможности в обозримом будущем |
|
Вырабатывать сбалансированные решения по корректировке стратегии и тактики в области финансовой политики экономического субъекта |
|
Определять объем работ по бюджетированию и финансовому планированию и потребность в трудовых, финансовых и материально-технических ресурсах |
|
Разрабатывать внутренние организационно-распорядительные документы, в том числе регламентирующие порядок проведения работ в системе бюджетирования и управления денежными потоками |
|
Определять финансовые цели экономического субъекта, степень их соответствия текущему финансовому состоянию экономического субъекта, способы достижения целей в долгосрочной и краткосрочной перспективе |
|
Разрабатывать финансовые программы развития экономического субъекта, инвестиционную, кредитную и валютную политику экономического субъекта |
|
Формировать структуру бюджетов денежных средств, а также перспективных, текущих и оперативных финансовых планов |
|
Планировать объемы, последовательность и сроки выполнения работ по составлению бюджетов денежных средств и финансовых планов, контролировать их соблюдение |
|
Координировать взаимодействие работников экономического субъекта в процессе выполнения работ по бюджетированию и управлению денежными потоками |
|
Применять результаты финансового анализа экономического субъекта для целей бюджетирования и управления денежными потоками |
|
Владеть методами финансовых вычислений |
|
Составлять прогнозные сметы и бюджеты, платежные календари, кассовые планы, обеспечивать составление финансовой части бизнес-планов, расчетов по привлечению кредитов и займов, проспектов эмиссий ценных бумаг экономического субъекта |
|
Определять общую потребность экономического субъекта в финансовых ресурсах |
|
Прогнозировать структуру источников финансирования |
|
Осуществлять проверку качества составления бюджетов денежных средств и финансовых планов |
|
Вырабатывать сбалансированные решения по корректировке стратегии и тактики в области финансовой политики экономического субъекта, вносить соответствующие изменения в финансовые планы (сметы, бюджеты, бизнес-планы) |
|
Обеспечивать доведение плановых показателей до непосредственных исполнителей |
|
Обеспечивать передачу документов по бюджетированию и управлению денежными потоками в архив в установленные сроки |
|
Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского учета, информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой |
|
Необходимые знания |
Основы финансового менеджмента, методические документы по финансовому анализу, методические документы по бюджетированию и управлению денежными потоками |
Законодательство Российской Федерации о налогах и сборах, бухгалтерском и официальном статистическом учете, архивном деле, стратегическом планировании, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, аудиторской деятельности, а также гражданское, таможенное, трудовое законодательство; отраслевое законодательство в сфере деятельности экономического субъекта; практика применения указанного законодательства |
|
Внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта |
|
Международные стандарты финансовой отчетности или международные стандарты финансовой отчетности для общественного сектора (в зависимости от сферы деятельности экономического субъекта); международные стандарты аудита; практика применения указанного законодательства |
|
Основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте |
|
Правила защиты информации |
|
Передовой отечественный и зарубежный опыт в сфере финансового анализа, бюджетирования и управления денежными потоками |
|
Основы информатики и вычислительной техники |
|
Другие характеристики |
- |
4.1. Ответственная организация-разработчик
НП "Институт профессиональных бухгалтеров и аудиторов России" (НП "ИПБ России"), город Москва |
|
Директор |
Копосова Евгения Ивановна |
--------------------------------
<1> Общероссийский классификатор занятий.
<2> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
<3> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих.
<4> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
<5> Федеральный закон о бухгалтерском учете от 06.12.2011 N 402-ФЗ, статья 7 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 50, ст. 7344; 2013, N 27, ст. 3477, N 30, ст. 4084, N 52, ст. 6990; 2014, N 45, ст. 6154).
Информация размещена 06 мая 2015 года. Дополнена -
Информация помогла? |
Понравился образец договора? |
Нравится |
ВНИМАНИЕ!
Копирование статьи без указания прямой ссылки запрещено. Внесение изменений в статью возможно только с разрешения автора.
Что такое профессиональный стандарт и когда его надо применять
Прием работника на работу - порядок оформления и необходимые документы (подробная инструкция)
Какие документы вправе требовать работодатель для заключения трудового договора (приема на работу)
Правила внутреннего трудового распорядка (образец)
Правила приема на работу иностранного работника (порядок оформления и необходимые документы)
Правила внутреннего трудового распорядка (образец)
Перевод на другую работу (изменение условий трудового договора)
Правомерны ли действия работодателя о лишении работников премии
В какие сроки должен быть оплачен больничный (в том числе - по беременности и родам)
Сколько времени работник может находиться на больничном (максимально)
Образец иска о восстановлении на работе и оплате времени вынужденного прогула
Какие документы необходимы для подачи в суд иска по трудовому спору
В какие сроки можно обратиться в суд для рассмотрения трудового спора
Что считать несчастным случаем на производстве (работе) - разъяснения Пленума Верховного Суда РФ от 10.03.2011.
Понятие "одинокая мать" (мать одиночка) в судебной практике по трудовым спорам
Полезные ссыки по теме "Юридическая консультация по трудовому праву"